Samorząd

Nagrody, premie i podwyżki w ratuszu.

Urząd Miasta odpowiedział w końcu (po 146 dniach!) na nasz wniosek o udostępnienie informacji publicznej dotyczący nagród, premii i podwyżek wynagrodzeń pracowników ratusza w latach 2023–2025. Wydobycie tej inforacji wymagało dwóch rozpraw w SKO (Samorządowym Kolegium Odwoławczym) i odczekania prawie miesiąca, bo urząd dwukrotnie przedłużał termin odpowiedzi.

Z przekazanych zestawień wynika, że w ciągu trzech lat na premie i nagrody wydano łącznie ponad 136 tys. zł. Zdecydowana większość tej kwoty to jednak nie uznaniowe nagrody przyznawane przez burmistrza, lecz świadczenia związane ze stażem pracy.

Premie w 2023 roku wyniosły łącznie około 7 tys. zł, w 2024 roku — 10,2 tys. zł, w 2025 roku — 14,1 tys. zł. Wszystkie trafiły do pracowników gospodarczych.

Nagrody były wyższe: około 47,3 tys. zł w 2023 roku, 3,9 tys. zł w 2024 roku i 53,8 tys. zł w 2025 roku. Wszystkie opisano jako nagrody jubileuszowe. W przekazanych zestawieniach nie ma ani jednej nagrody uznaniowej.

Znacznie ciekawiej przedstawia się sprawa podwyżek.

W styczniu 2024 roku większość pracowników biurowych dostała podwyżki rzędu 700 zł miesięcznie, w kilku przypadkach ponad 1000 zł. Sekretarz miasta Andrzej Worobiec otrzymał wówczas podwyżkę wynagrodzenia zasadniczego z 8465 do 9200 zł, czyli o 735 zł. Rok później jego pensja zasadnicza wzrosła do 9600 zł, do tego doszedł dodatek funkcyjny w wysokości 1540 zł.

Skarbnik Edyta Jarmoluk w styczniu 2024 roku dostała podwyżkę z 6785 do 8000 zł. W 2025 roku jej wynagrodzenie zasadnicze wzrosło do 8340 zł, a dodatek funkcyjny — do 2260 zł.

W danych zostają jednak istotne luki. Urząd zanonimizował większość pracowników, także część osób z dodatkami funkcyjnymi, przez co nie da się ustalić, ilu różnych pracowników faktycznie otrzymywało premie ani prześledzić zmian wynagrodzenia konkretnej osoby na przestrzeni lat.

Nie wskazano też podstawy prawnej anonimizacji — mimo że pytaliśmy o nią wprost. Zamiast wykazu obowiązujących regulaminów wynagradzania dostaliśmy odesłanie do BIP.

„Deszczu nagród" dla kadry kierowniczej w tych dokumentach nie ma. Są za to konkretne podwyżki wynagrodzeń. Widocznie się należały.

Oryginalny post na Facebooku

AUTOR

Wojciech Wolański

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *